Paradise papers y el rol de la analítica en el puesto de trabajo

Paradise Papers es el último de los ejemplos de lo que podemos llamar periodismo de investigación en la era de los datos, o lo que se conoce como periodismo de datos. Es decir, es periodismo fundamentado en evidencias y datos, y que requiere de técnicas para la captura, el procesamiento, el almacenamiento, el análisis y la presentación propios de la inteligencia de negocio, la analítica de negocio, big data y data science.

No es el único ejemplo en este sector. Otro de los grandes ejemplos es Panama Papers, auspiciado también por ICIJ, que ha ganado un pulitzer como reconocimiento a la relevancia en lo presentado.

Este par de ejemplos no solo son relevantes porqué ponen en manifiesto aspectos a investigar por los diferentes países (hecho que ya es sumamente relevante) sino porqué ilustran como las profesiones actuales se están transformando fundamentadas en las nuevas tecnologías, los algoritmos y el dato.

Sin duda alguna la sociedad se enfrenta actualmente a un gran reto. Mucho trabajos en múltiples sectores van a verse afectados por la tecnología. Desde trabajos como conductor de un vehículo hasta un abogado. El efecto será diferente pero, en todos los casos, de profundo calado.

Pensemos un momento en el efecto de la automatización de la conducción. No solo impactará sobre los conductores sino que puede impactar en toda su cadena de valor. Estamos hablando de gasolineras (¿si un algoritmo conduce no será capaz de reducir el consumo de gasolina?), seguros (¿no habrán menos accidentes?), talleres (¿no se reducirá el desgaste?),…

En el sector de abogacía, ya no es necesario pasar días revisando el departamento de documentación para encontrar todos los casos similares a los que se está tratando, los temas relevantes tratados en caso es posible detectarlos mediante técnicas de text mining y incluso para conocer la tendencia la predisposición de un juez respecto un caso es posible usar la información de casos previos.

Aún estamos entiendo que va a suponer en la redefinición de dichos sectores. Y en todos ellos, tanto una palanca como una solución a esta situación son los datos y los algoritmos.

En la época de las fake news, en las que medios de comunicación están supeditados a las fuerzas de pocos y se usan campañas mediante facebook y otros medios sociales para modificar la opinión de la sociedad, necesitamos que las personas entiendan lo que sucede pero también, y esto es sumamente importante, profesionales que trabajen por las trasparencia mediante el dato y los algoritmos.

¿Cómo serán las profesiones del futuro aumentadas por los algoritmos y los datos? Aún lo estamos descubriendo (y MITSloan ya intenta dar una visión), pero espero que sean tan interesantes como el periodismo de datos y la abogacía de datos, a la que frecuentemente nos referimos como legal analytics.

About Josep Curto Díaz

Josep Curto es el director académico del Máster en Inteligencia de Negocio y Big Data (MiB) de la UOC. Así mismo es director de Delfos Research, empresa especializada en investigación de los mercados de Business Intelligence, Business Analytics y Big Data.

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